3月15日，烟台大学在主校区和八角湾校区联合举办了“留在烟台·青春无忧——千企万岗进校园”大型招聘会。这是烟台市2025年首场校园招聘活动，旨在为毕业生搭建求职桥梁，推动就业工作迈上新台阶。
政校企联动，共绘就业蓝图
活动当天，烟台市人力资源和社会保障局副局长宋军明、烟台市公共就业和人才服务中心及黄渤海新区人社局相关负责人亲临现场指导。烟台大学党委书记卢国强、校长郝曙光等校领导带队，与学院负责人一道深入招聘会，与企业代表和学生交流，了解岗位需求与求职动态，并积极向用人单位推荐优秀毕业生，展现了学校对就业工作的高度重视。
此次招聘会吸引了430余家省内外知名企业参会，包括杰瑞集团、正海集团、潍柴动力等行业龙头，共提供1600多个职位，人才需求超1.8万人次。岗位涵盖机械制造、信息技术、海洋生物、金融服务等多个领域，与烟台大学的专业设置高度契合。现场人气爆棚，8000余名来自烟台本地高校的毕业生到场应聘，投递简历总数超过1.2万份，气氛热烈而有序。
特色服务加码，助力精准就业
招聘会不仅提供岗位对接，还精心设置了多项服务亮点。校友企业专区和各地市区县企业专区为毕业生提供了多样化选择;职业规划指导、简历优化、西部计划宣传等摊位则为求职者保驾护航。烟台市人社局和市场监管局的专家现场答疑，莱山区人社局还特别举办了人才引进政策宣讲会，帮助学生全面了解就业环境和政策支持。
与此同时，校方与企业代表开展深度座谈。烟台市相关负责人及校领导走访了东方化学、中集来福士等10余家重点企业，就人才培养模式、校企合作路径等话题展开探讨，并为企业代表颁发职业指导导师聘书，进一步深化产学研联动。
春招关键期，烟大全力冲刺
2025届毕业生就业已进入春季招聘的黄金窗口期。烟台大学以此为起点，将持续发力，推进“百城千园访企拓岗”行动，拓展就业渠道，提升服务质量。通过精准帮扶和政策引导，学校旨在激励学生主动出击，确保毕业生实现更充分、更高质量的就业。
这场“千企万岗”招聘会，不仅是毕业生与企业的一次双向奔赴，也是烟台大学落实国家就业战略的具体实践。未来，学校将继续携手各方力量，为青春梦想插上翅膀，为区域经济发展注入活力。